30 Günden Kısa Süreli Sözleşmelerin Sürelerinin Bloke Edilmesi Hakkında

İSG-KATİP sisteminde yapılan kontrolde işyerlerine İş Güvenliği Uzmanı, İşyeri Hekimi veya Diğer Sağlık Personeli olarak hizmet veren kişilerin, 30 günlük süre dolmadan sözleşmelerini sonlandırdığı ve bu sayede aylık 11700 dakikalık maksimum çalışma süresini aştığı tespit edilmiştir. Bu durumun engellenmesi için sistemde gerekli geliştirmeler tamamlanmış ve uygulamaya geçirilmiştir.

Bilindiği üzere; İş Güvenliği Uzmanlarının Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik’in 12 nci maddesi ile İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik’in 12 nci ve 19 uncu maddeleri kapsamında işyeriyle yapılacak iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ve diğer sağlık personeli sözleşmelerinin asgari süresi, ilgili işyerinin çalışan sayısı ve tehlike sınıfına göre AYLIK olarak belirlenmiştir.

İSG-KATİP sisteminde yapılan kontrolde işyerlerine İş Güvenliği Uzmanı, İşyeri Hekimi veya Diğer Sağlık Personeli olarak hizmet veren kişilerin, 30 günlük süre dolmadan sözleşmelerini sonlandırdığı ve bu sayede aylık 11700 dakikalık maksimum çalışma süresini aştığı tespit edilmiştir. Bu durumun engellenmesi için sistemde gerekli geliştirmeler tamamlanmış ve uygulamaya geçirilmiştir.

Bu itibarla; sözleşme bitiş tarihi ile sözleşme başlangıç tarihi arasındaki gün farkı 30’dan az olan (işyerine aynı ay içinde girdi-çıktı yapan) ve ilgili kişi ya da OSGB tarafından sonlandırılan sözleşmelerin süreleri, sözleşmenin sonlandırıldığı andan itibaren AY SONUNA KADAR bloke edilecektir.

Örnek olarak:

• 03.03.2024 tarihinde bir işyerinde iş güvenliği uzmanı olarak aylık 1000 dakika göreve başlayan bir kişi 12.03.2024 tarihinde sözleşmeyi sonlandırırsa, sistem kişinin 1000 dakikalık süre bakiyesini 31.03.2024 tarihine kadar toplam bakiyesi olan 11700 dakikadan düşecektir.
• 12.04.2024 tarihinde bir işyerinde işyeri hekimi veya diğer sağlık personeli olarak aylık 1000 dakika göreve başlayan bir kişi 15.04.2024 tarihinde sözleşmeyi sonlandırırsa, sistem kişinin 1000 dakikalık süre bakiyesini 30.04.2024 tarihine kadar toplam bakiyesi olan 11700 dakikadan düşecektir.

Bu kapsamda, mağduriyet yaşanmaması için sözleşme sonlandırma işlemlerinde yukarıda belirtilen hususa azami dikkat edilmesi gerekmekte olup çalışan sayısının değişmesi sebebiyle sözleşme sürelerinin güncellenmesi gerektiği durumlarda sözleşmenin iptal edilmemesi bunun yerine Sözleşme Güncelle butonu ile sürenin güncellenmesi gerekmektedir.

Kaynak : https://isgkatip.csgb.gov.tr/